例10：A 公司与客户签订合同，每月为客户提供一次保洁服务，合同期限为 3 年。 情形一：3 年内合同各方均有权在每月末无理由要求终止合同，只需提前 5 个工作日通 知对方，无需向对方支付任何违约金。 情形二：3 年内客户有权在每月末要求提前终止合同，且无需向 A 公司支付任何违约金。 情形三：3 年内客户有权在每月末要求提前终止合同，但是客户如果在合同开始日之后 的 12 个月内要求终止合同，必须向 A 公司支付一定金额的违约金。

 判断：合并的存续期。 【解析】 情形一，尽管合同约定的服务期为 3 年，但是在已提供服务的期间之外，该合同对于合 同双方均未产生具有法律约束力的权利和义务，因此该合同应被视为逐月订立的合同。 情形二，该合同应视为逐月订立的合同，同时，客户拥有续约选择权，A 公司应当判断 提供给客户的该续约选择权是否构成重大权利，从而应作为单项履约义务进行会计处理。 情形三，A 公司需要判断合同约定的违约金是否足够重大，以至于使该合同在合同开始 日之后的 12 个月内对于合同双方都产生了具有法律约束力的权利和义务，如果是，则该合 同的存续期间为 12 个月；否则，与情形二相同，该合同应视为逐月订立的合同。

请问：例10中的情形一、二，对于客户而言，都是在每月末要求终止合同，而无需支付任何违约金，为什么，情形二的客户拥有选择权？对于情形二的合同是否具有法律约束力？

另，续约选择权是否重大、违约金是否足够大的判断标准是什么？